Umfang der Tätigkeit
Sie übernehmen Aufbau, Ausbau und Pflege eines regionalen Energienetzwerks indem Sie regionale Energiethemen, Trends sowie Herausforderungen, insbesondere im Bereich Energietransport, Netzinfrastrukur und Stromnetze, analysieren. Sie identifizieren relevante Energiebedarfsregionen, gewinnen ausgewählte regionale Partner aus der Industrie, binden diese aktiv ein und machen die Energieregion sichtbar.
Darüber hinaus fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Hochschule, Unternehmen und Gesellschaft. Sie bereiten regionale Bedarfe, Trends und Handlungsempfehlungen auf, geben strategische Impulse für Hochschulgremien sowie Unternehmensführungen und betten die ermittelten Bedarfe von Unternehmen und Zivilgesellschaft in Forschungs-, Transfer- und Netzwerkaktivitäten mit ein.
Sie wirken an der Entwicklung und strategischen Profilbildung des Masterstudiengangs „Energietransportnetze und Energiemanagement“ mit und begleiten dessen Einführung in enger Zusammenarbeit mit den Professorinnen und Professoren. Dabei integrieren Sie gezielt Unternehmensperspektiven und Praxisanforderungen, um die Arbeitsmarktfähigkeit der Studierenden sowie die regionale Unternehmensbindung zu stärken.
Abschließend verantworten Sie das Monitoring von Netzwerkaktivitäten, Bedarfen und Entwicklungen im Energiesektor sowie die systematische Erfassung und Bewertung von Ergebnissen. Sie wirken aktiv an der Evaluation der Projektprozesse und -ergebnisse mit und unterstützen die Koordination entsprechender Maßnahmen. Darüber hinaus nehmen Sie an Weiterbildungen, Fachseminaren und Messen teil, um aktuelle Entwicklungen kontinuierlich in Ihre Arbeit einfließen zu lassen.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E10 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung).
Anforderungen
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personal, Wirtschaftsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Bereich.
Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis im Energiebereich, insbesondere in den Feldern Energietransport, Netzinfrastruktur und Energiewirtschaft. Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Unternehmen, fundierte Kenntnisse zu Arbeitsmarktanforderungen und Berufsbildern sowie die Fähigkeit mit, arbeitsmarktbezogene Kompetenzen in Studiengänge zu integrieren.
Kommunikationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit, eine strukturiere Arbeitsweise und hohe soziale Kompetenz runden ihr Profil ab.
Mit dieser Stelle ist die regionale Reisebereitschaft und aktive Teilnahme an Fach- und Netzwerkveranstaltungen verbunden.
Vorteile
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Internationales Umfeld
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Moderner Arbeitsplatz
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
Art der Beschäftigung
Vollzeit, befristet bis 31.12.2029
Einstiegsdatum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
2026-06-30
